打造智能電銷團隊百應電話機器人

在企業中，無論身處哪個崗位，工作效率永遠都是企業注重的特質之一，如何提高工作效率是每個員工都要努力去思考的事。對于銷售類的企業來說，效率等于業績，如果工作效率不達標，業績也會難以達標。

眾所周知，電銷是銷售中艱難也不可替代的崗位，海量的電話號碼，重復的撥打動作，相同的開場問候……人工坐席每天要做的篩選工作不但加重了工作的強度，還浪費了大量時間，面對那么多競爭對手的虎視眈眈，動作慢一點或許客戶就被競爭對手吸引了，所以，人工坐席每天不但要承擔自己業績的壓力，還要承擔企業競爭的壓力。

作為電銷人員，每天80%的時間都是在篩選意向客戶的工作上，雖然每天撥打兩、三百通電話，但是有效電話卻寥寥無幾，想要從茫茫人海中找到一個意向客戶，真的如同大海撈針。既然這樣的工作既影響效率又大量重復，為什么不想辦法解決一下呢？

聰明的企業管理者會選擇智能電銷團隊，而這個團隊將由百應電話機器人組成。

百應通常用于電銷工作中意向客戶初篩工作，因為它的工作效率高，每天能撥打800-1000通的有效電話，所以可以為人工坐席節省很多時間，并可以把篩選出的意向客戶交給人工坐席去跟進，促成簽單。

上文說到過，效率等于業績。當電銷團隊變成智能，效率的提升讓企業能在有效時間內獲得更多的利益，同時，因為智能電銷的好管理，企業在用人成本上也有了大幅度的節約。使用智能電銷團隊，就不再需要那么多的人工坐席守在電話邊了，所以也就不會再有大量的人工坐席成本支出。

因此，企業選擇智能電銷，不僅省錢還能賺更多的錢，對企業來說有百益而無一害，所以選擇使用智能，何樂而不為呢？